07-12 2024 防呆、標(biāo)準(zhǔn)化、5S、準(zhǔn)時化生產(chǎn)難理解嗎? 精益生產(chǎn)說起來容易,做起來難。精益之行還需要在精益思想、原則和準(zhǔn)則的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)和實(shí)踐一些有用的工具和方法,比如工業(yè)工程(IE)、價值流圖分析、柔性生產(chǎn)線建立、縮短作業(yè)轉(zhuǎn)換時間、拉動式連續(xù)“一個流”生產(chǎn) …
07-10 2024 Quality / Cost / Delivery ,結(jié)合與運(yùn)用 生產(chǎn)管理重點(diǎn)是品質(zhì)高,成本低,交期快,即通常所說的QCD,無論是ISO精神,還是PDCA或目標(biāo)管理,最重要的是決定好的事一定要遵守。 控制生產(chǎn)成本,降低報廢率,是每個公司首要任務(wù),也是管理的壓力所在。 …
07-10 2024 如何降低倉儲成本?幾個實(shí)用方式 雖然倉儲成本是物流成本的重要組成部分,但倉儲成本與物流中其它要素成本如運(yùn)輸成本、配送成本之間存在著矛盾的關(guān)系,因此降低倉庫成本必須以不降低企業(yè)總體服務(wù)質(zhì)量為前提進(jìn)行,常見降低倉儲成本的措施有以下幾點(diǎn): …
07-10 2024 TPM管理推行并不難丨分清3要素4階段12步驟是關(guān)鍵 推行TPM就是要從三大要素的實(shí)現(xiàn)方面下功夫,這三大要素是: (1)提高(操作、工作)技能。 (2)改進(jìn)(工作、精神)面貌。 (3)改善(企業(yè)、運(yùn)行)環(huán)境。 即使是在日本的企業(yè)里,推行全員生產(chǎn)維修也不是 …
07-09 2024 精益管理丨如何讓精益改善持久有效? 一、精益改善從員工理解和支持開始做起 首先,看兩個問題: (1)“企業(yè)做精益,做改善,效率提升了,人數(shù)削減了,但員工們更辛苦了,員工流失率也加大了,員工們的抱怨也更多了,怎么辦?” (2)“做精益,做 …
07-04 2024 選擇優(yōu)秀供應(yīng)商是質(zhì)量控制重要環(huán)節(jié) 不論哪個公司,供應(yīng)商與公司有直接的成效聯(lián)系,而公司對供應(yīng)商的管理尤為重要。隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快,傳統(tǒng)質(zhì)量管理正在發(fā)生裂變:由一個公司的質(zhì)量管理向全集團(tuán)(含供應(yīng)商)質(zhì)量管理轉(zhuǎn)變, 供應(yīng)商質(zhì)量成為 …
07-01 2024 劃重點(diǎn),物料編碼的意義及誤區(qū) 對于制造企業(yè)而言,物料管理的地位是不言而喻的。成千上萬種物料,如果沒有可做唯一標(biāo)示的物料代號,而僅靠物料名稱或者其它途徑作管理依據(jù),很難想象企業(yè)如何合理管理物料。 物料的名稱、規(guī)格等都不能作為區(qū)別物料 …
07-01 2024 班組長如何培訓(xùn)新員工? 很多班組長認(rèn)為,新員工入職有公司和部門的培訓(xùn)了,班組就不用培訓(xùn),其實(shí)這是不夠的。員工因?yàn)槠髽I(yè)進(jìn)來,因?yàn)樯霞夒x開。 我覺得這句話說的很對。 要想留住新員工,需要在入職后的兩周內(nèi)讓其融入班組團(tuán)隊(duì),讓他覺得 …
06-28 2024 工廠車間降成本丨高質(zhì)量,低成本企業(yè)才能剛好的應(yīng)對市場 一個企業(yè)的核心競爭力就是要做到:高質(zhì)量,低成本。高質(zhì)量才有資格活著,低成本才能對客戶有吸引力。 降低成本先看心態(tài) 許多企業(yè)一講到成本,就認(rèn)為是財務(wù)部或成本會計的事,而大部分員工又認(rèn)為,“我不是老板,成 …